昨天，蘋果CEO庫克到訪立訊精密位於浙江嘉善的工廠，興致勃勃地參觀了Apple Watch產線。一些網友戲稱：嘉善原先是盛產黃桃的地方，現在居然也生產“蘋果”了。
6年前，庫克也曾出現在立訊精密的崑山生產基地，留下一句“超一流的工廠”的評價，以及一張與車間女工的合影。
兩次參觀，一直在旁邊微笑陪同，看上去像是普通車間女工的，正是立訊精密的董事長王來春。
21歲跑到富士康打工，32歲辭職創業；得到庫克賞識，公司成為蘋果產業鏈的核心供應商之一，與富士康同臺競爭；2023年登上福布斯中國“2023傑出商業女性100”榜首，位列《2023胡潤全球富豪榜》第360位；立訊精密今年先後入圍中國民企500強、中國企業500強和世界500強（首次上榜）……
王來春人生的絕大部分時間，以及立訊精密的壯大軌跡，與中國製造業的發展相交疊，也是中國製造業轉型升級的時代縮影。瞭解她的故事後，很多人會說：她不是一個從開始就擁有太多選擇的人，但她始終能在有限的機會里做出正確的選擇。
21歲跑到富士康打工
你可能知道，潮汕出了李嘉誠、劉鑾雄、謝國民、馬化騰等知名的企業家和富豪，但並不一定會聽說，還有一位白手起家的潮汕女性企業家。
1967年，廣東汕頭澄海槐澤村的一戶普通家庭中，迎來了一個女孩。父母為她取名王來春，家中還有兩個哥哥王來喜、王來勝。從五六歲開始，她便跟著長輩學習做抽紗等手工活。王來春說，小學學雜費和兒時春節的新衣服，大多是靠自己做手工活賺來的。
高考那年，13分之差，王來春與大學失之交臂。此後，她曾報考警校，準備進入深圳大學夜校深造，最終由於家境原因而放棄。
1988年，臺灣鴻海集團旗下的富士康，在大陸開設第一家工廠——深圳海洋精密電腦接插件廠。深圳距離潮汕只有300多公里，珠三角的迅猛發展當時吸引了大量潮汕年輕人，也包括王來春。21歲的她，選擇離開家鄉，拎著行李進入富士康，成為首批員工之一。彼時的中國以及電子產業，剛好處於騰飛的開始。
這可能是歷史給予的一個機遇。和王來春同批進的員工還有149人，但能在艱苦的環境中堅持下來的並不多。她在富士康幹了近10年，從流水線上的小工做到管理上千名員工的課長。這個提升能力、積累資源的過程，為她日後事業的發展打下了基礎。
“許多人是以混日子的態度去工作，但我沒有混過一天日子。工作之外，學習成為我每天的第二職業，我覺得學習無處不在。”多年後，王來春這樣總結這段打工經歷。
站在富士康的肩膀上成長
1997年，隨著全球電子產業的擴張，富士康逐漸成為電子代工的龍頭企業。身處其中的王來春也被激發出了更大的夢想。她選擇辭職，與二哥王來勝共同出資購買香港立訊公司，開始創業之路。當時，富士康也希望培養一些高管出去創業，以合作伙伴的身份經營富士康產業上下游的一些生意。2004年，立訊精密工業公司正式成立。
在經營業務上，立訊精密學習富士康，從研發、買賣電子連接線和連接器做起。立訊精密初期的生意也大多來自富士康，兄妹倆靠此積累起了第一桶金。
在管理模式上，王來春也深受郭臺銘影響。她還把郭臺銘的一些語錄印成標語，掛在工廠車間。在往後的若干年裡，富士康一直是立訊精密的核心客戶，佔其營收的一半左右。
2010年，立訊精密在深交所掛牌上市。在招股書上，股東名單裡除了位列第一和第二的王來春和王來勝，還有一個名字格外顯眼：郭臺強（郭臺銘的親弟弟）。
成為“蘋果代工之王”
2010年，喬布斯發佈iPhone 4，拉開智能電子產品爭霸時代的大幕。第二年，王來春和立訊精密迎來了轉折點。這一年，立訊精密通過收購的方式，首次進入蘋果中國供應鏈，搭上快車開啟擴大事業版圖的征程。用王來春很中意的一句話來說，這可能就是“與鳳同飛，必出俊鳥”。
根據浦銀國際的相關資料，可以梳理出立訊精密切入“果鏈”的一條清晰脈絡：
2011-2012年，Macbook/iPad內部連接線，通過收購崑山聯滔電子60%股權切入；
2013年，iPad Lightning/iPhone Lightning Macbook電源線；
2016年，iPhone轉接頭，當時iPhone 7發佈，耳機改為Lightning接口；
2017年，iPhone聲學器件，通過併購專攻聲學技術的蘇州美特切入；
2017-2019年，Airpods/Airpods Pro組裝；
2018年，線性馬達、LCP天線、無線充電接收端；
2020年，iPhone 12 mini組裝，通過收購緯創切入，成為中國大陸第一家iPhone代工廠；
2020年，Apple Watch組裝、SiP封裝，此時已具備系統封裝能力；
2021年，金屬結構件，通過收購日鎧電腦切入；
2021年，iPhone 13 Pro組裝，通過收購緯創切入。
就在昨天，蘋果公司透露，目前，立訊精密正在協助生產的產品，包括3款iPhone 15機型，以及蘋果首款碳中和Apple Watch。上個月，王來春還向媒體表示，公司正在為明年初上市的蘋果頭顯Apple Vision Pro做生產準備。
2013年之前，富士康幾乎承包了iPhone的全部代工；而如今，它要面臨的競爭對手，除了和碩、緯創，還有立訊精密。2011年剛接到蘋果第一筆訂單時，立訊精密只有500名員工在服務蘋果；但今年的高峰期，立訊精密全球員工規模已超34萬人。
王來春知道，蘋果的品控極其嚴苛，為此她下足了功夫。為了讓手機上的貼膜沒有任何氣泡，研發團隊做了20多次試驗；聽說競爭對手出現良品率低和交貨期慢的短板，便快馬加鞭調整生產線的流程和標準，在最短時間內將蘋果無線耳機AirPods的良品率和出貨率提升到100%。
2017年，庫克結束在烏鎮舉行的第四屆互聯網大會後，便轉道前往立訊精密在崑山的生產基地參觀。他前腳剛走，50%的AirPods訂單後腳就送到了。立訊精密成功擠掉英業達，成為全球最大的AirPods代工廠。
一邊繼續吃紅利 一邊“去蘋果化”
覆盤這些年，王來春在幾個關鍵節點的決策，推動了立訊精密的發展：2004年，中國加入世貿組織的第4年，儘管當時的代工業務獲益頗豐，但王來春意識到，只做代工非長久之計，獨立開拓客戶、研發自己的產品，才是企業長久發展之道。
2011年，立訊精密正式切入蘋果核心產業鏈，邁入增長快車道；2021年，王來春推出“三個五年計劃”，全方位發展消費電子、汽車、通信、工業、醫療等業務，在汽車業務領域制定Tier1（一級供應商）業務進入全球前十的戰略目標。
對於“果鏈”企業來說，深度綁定蘋果是一件迷人又危險的事，“雞蛋放在同一個籃子裡”的隱患誰都懂。
一方面，蘋果的訂單給了立訊精密快速成長的機會。數據顯示，2018年以後，立訊精密每年的營收與淨利潤增速逼近或超50%。尤其是2020年10月，公司市值創下4405億元的最高紀錄，超過富士康母公司鴻海集團的市值。
另一方面，與蘋果的綁定越深，立訊精密受“果鏈”的波動影響就越大。比如，2021年傳出立訊精密吉安工廠大幅裁員的消息，當時外界猜測可能與AirPods訂單需求延後有關。更何況“果鏈”企業還存在被移出供應鏈名單的風險，眼下也已不再是“得蘋果者得天下”的時代。
這幾年，立訊精密已著手橫向佈局新業務：2022年初牽手奇瑞進軍新能源汽車賽道。汽車業務，被認為是立訊精密未來業績第二增長曲線。
談到對奇瑞的百億投資，王來春表示，這是出於公司長遠戰略規劃的考慮：“目前，中國汽車行業正面臨百年不遇的機遇。但術業有專攻，立訊精密不會自己造整車，汽車零部件與消費品零部件是完全不同的賽道。”“立訊精密仍然將從汽車零部件切入，以Tier1為定位。”
她希望10年後，“大家提到立訊精密時，不僅會想到它是消費電子品牌的核心供應商，還能想到它是眾多汽車品牌客戶的Tier1供應商。”
事實證明，王來春的投資眼光也很獨到。中汽協數據顯示，今年前三季度，奇瑞有一半以上（64.8萬輛）的新車都銷往了中東、東南亞等海外地區，以一己之力佔據了國內汽車出口量的19%。
前些天，奇瑞控股集團董事長尹同躍充滿信心地宣佈：“明年奇瑞將不會再客氣，一定會進入全國新能源汽車排名的頭部。”
橙柿互動·都市快報 記者 童蔚